See all jobs ↑

为我们的产品创建微服务

后端开发工程师 (柏林, 深圳, 上海, 成都, 武汉)
来Wiredcraft,用 Node.js, Golang 和 Python 为成千上万的用户创建产品

Apply now →

烦透了过时又糟糕的开发技术?

现在的你,是否迫切的需要接触像 Node.js 或 Golang 等类似的新事物?回到家,没等坐稳你就打开编辑器,使用你从 Hacker News 上听说的最新的框架。

在工作中,你不得不维护一个岁数比你还大的 PHP 代码库。关于工作中使用的技术,你提出的每一个建议都被你那群不思进取的同事们默默驳回。你建了几个新的概念原型,但是生产环境中你还是不能使用那些它们。

别浪费时间了,换一份工作!

加入我们,参与那些更加有挑战性的项目;因为

  1. 你可以使用最新的技术,从 Node.js 到 Golang, 或者其他你手到擒来的语言;我们保持对新事物的开放态度,不惧怕改变。比如,我们从2011年就开始使用 Node.js, 2013年开始使用 React. 我们也频繁地使用 Docker

  2. 你有机会为开源社区贡献;我们大都愿意对其他项目或者个人项目有所付出。我们定期举办各类 Meetup 和 JS 大会,2017年我们的第六届 JS 大会吸引了1000多名参会者

  3. 开发让人侧目的产品;我们的客户包括沃尔玛,星巴克,迪奥,世界银行,联合国,CNN等。我们的日常工作包括了有关USAID的大数据,为中国市场创建一个时代性的移动应用,或者创造我们自己的产品(devo.ps, chato.ps, SweepBoard…)

你是不是我们要找的人?

我们希望你:

  • 热爱使用 Node.js, Golang 或者 Python。 我们拥抱微服务,并在开发中使用Loopback框架构建应用,用 Kotlin 写安卓应用,用 Tornado (Python) 创建应用等。我们的前端开发同事是JavaScript的重度使用者,包括 React, D3.js 或者 Angular JS

  • 了解如何建立低耦合的结构。有关设计产品我们有自己的系统理论(https://wiredcraft.com/blog/how-we-design-products/)。根据不同的任务我们选择合适的工具,我们更倾向于使用低耦合的微服务。我们利用 Docker 解决那些复杂的挑战

  • 喜欢学习并试验。你不会在我们的办公室感到无聊,我们一直在尝试用新的工具和开发框架。如果你喜欢学习和提升你的技能,你一定会喜欢与我们共事;我们鼓励我们的同事成为T型人才

  • 比任何人都关注交付与完成。我们的办公室分布在柏林、上海与深圳,工作中我们更多地选择在线上异步沟通,你在GitHub上的PR和commit就是你每日工作的最好证明。

What the heck are you waiting for? Apply for the best job of your life!

Here's a few reasons on why you'll have a blast, guaranteed:

  1. We build sh*t that matters for some of the biggest organizations in the world, from Google to Starbucks and the UN. We built the software running the elections of Myanmar (not kidding) and fixed HR with machine learning for billion-dollar companies.
  2. We're wicked smart, passionate and don't settle on quality. You'll get to learn from some of the smartest folks in town and grow your skills like never before.
  3.  
  4. We care about each other... a lot! We try really hard to keep everybody happy, whether it's with perks (free snacks, Friday lunch, Macbook, ergonomic chair, books...), flexible working hours, company trips or generous vacation and remote work policies. Our playbook has all the deets.
  5. We use cool tech and encourage people to learn. Most of our colleagues are T-shaped. If you're not, we'll help you get there. We used Node.js, Marketing automation, React, A/B testing, Figma, Docker and design thinking before it was cool. (We know, so hipster).
  6. We have a strong culture built on trust. We're transparent and treat our colleagues like responsible adults. Read more about our culture in our playbook.
  7. We're in Berlin, Shanghai, and soon Shenzhen. We also occasionally have folks moving around offices or working remotely.

Oh, and one last thing: we do not work with recruiters, headhunters, agencies, freelancers or outsourcing companies. Cheers!